公司编辑部门工作报告 篇1
九月，在一年之中是收获的季节！对于所有的人来说，在九月收获的都是快乐与幸福。
同样，我们编辑部也迎来了开学以来的工作高峰。虽然没有开始我们的《X》的制作。但是我们的工作却是充实的，忙碌的。在这里，我们对我们的工作做一个简单的回顾与总结。
（一）新生手册的制作
为了更好的让新生对我们的学院有个全面了解，我们编辑部承担了20xx级新生手册制作的任务。由于这是第一次做这样的东西。我们在工作中遇到了很多的困难：时间紧，任务重；资料不足等等。但是我们没有灰心，我们积极和其他部门配合解决了资料不足的问题。然后我们又自己和商家联系，在佳剪发拿下了赞助。同时又牺牲了我们的休息时间，做完了初本。而后我们又积极的征求主席团和指导老师的意见，使其尽善尽美。虽然在工作中很累，但是当新生看着我们的新生手册，对我们学校有了新的了解时，我们觉得很欣慰。
（二）迎新引导工作
迎新工作，是学生会在新学期面临的第一次挑战。学生会自主席团到各个部门都非常重视。我们编辑部也一样，很快投入到了紧张忙碌的迎新工作。我部主要负责新生的引导工作，整整一天我部门的成员在烈日下足足站了8个小时。是我们带新生到了我们学院的新生接待站，使他们节省了时间，以最快的速度办完了手续。到了自己4年的家——寝室。虽然我们很辛苦，但是我们觉得值得。虽然我们做的很少，但是我们觉得很有用对于新生来说。一句话来形容我们的工作：痛苦并快乐着！
（三）吸收新的活力——招新
学生会的招新，可以给学生会带来新的活力，新的元素。所以我们部门对这次的招新活动很重视。我们不会放过任何一个人才。在初试的时候有32个人填了我部，经过我们的严格评审选出了26人进入复试。在复试中，我部门花了最多的时间进行严格考核，不是我们太挑剔，而是我们觉得我们需要时间对他们进行考核，对他们有一个全面的了解，我们一定要对我们自己负责，对学生会负责！经过将近3个小时的严格考核，最后有16人脱颖而出，顺利进入了我们的试用期！
经过我们的复试，我们总体感觉他们都很优秀！相信他们的加入，一定会给我们带来新的活力，我们编辑部的明天一定会更美好！
（四）“保先进，度中秋”游园活动
游园活动，是商学院学生会每年都会搞的活动，今年也是一样。但是不同的是：今年是四喜合一。既是迎接新生，又是保持先进。既是欢度中秋，又是预祝新生军训胜利！可见它的意义不凡。所以我部非常重视这次活动。我们做了充分的准备，在去年游园活动的圆满成功的基础上，我们吸取了经验，时我们又有创新，了新的'游戏——拼字游戏。这次的游戏，我们增加了一个环节，此次活动我们增加了活动的互动性。同时设计的游戏也考验了大家的团队精神，再是给新的学生会干事一次锻炼的机会，让他们提前感受了我们活动的意义。他们在活动中始终保持着热情，我们很感动，相信在以后的工作中，他们一定会做得更好！
（五）我们的工作在继续
游园活动结束了，我们的工作应该算是告一段落。但是我们部门的工作仍在继续。我们还要制作游园活动的快讯，为后期的宣传工作做准备！在工作过程中，我们又得到了其他部门的支持与帮助。我们组织了部门老的成员写稿子，同时积极和校报联系，在游园活动的当天联系校电视台进行了现场拍摄！
我们部门的人员花了很短的时间做完了快讯，在工作中我部人员牺牲了上课的时间和休息的时间，确保了快讯的制作进度！
回顾一个月来的工作，我们心中充满了感动，相信在以后的工作中，我们部的成员一定会更加努力，让我们部门的明天会更好！新成员在活动中表现出来的热情还有认真，真的让我们感到很欣慰：我们选择他们，没有错！我们相信他们一定能行！在以后的工作中，我部一定会配合其他部门搞好学生会的工作，我们相信：在老师和主席团的指导下，我部的明天一定会更好！
公司编辑部门工作报告 篇2
各位领导、老师们、同学们：
大家好。非常感谢大家能参加编辑部组织的这次全校性的总结表彰大会！感谢不是客套，而是发自内心！没有各位校级领导的支持和帮扶，没有各位班主任和语文教师的配合和指导，没有广大同学的热情和关心，没有各位编辑老师的辛勤和敬业，这份报纸是根本办不成，也是办不好的。所以，我再次感谢大家！
下面，我对一年来的校报和网站工作做一个简要的总结和汇报，不足和不当之处请大家批评指正。
一、校报工作
第一，一年来，校报以正面报道为主，比较全面地反映了我校的办学理念、办学特色、教育教学和文化建设等各个方面的工作。
__年的校报一共发行了19期，各类稿件共计247篇，这些图片和文字比较全面地反映了我校一年来的办学业绩和发展轨迹，反映了全体师生的精神面貌和文化内涵，也突出反映了我校的教育理念和办学特色。学校举办的各种大中型会议、各级教职工培训、各种文体活动、全校性的接待和接访活动，各学部的集体备课、月考分析、户外活动、学生教育、安全教育、卫生检查、文明班级和宿舍评比，其他各部门的工作动态以及先进个人与典型事迹等等。所有这些大大小小的活动，校报都做了真实、及时、有效的报道，对扩大学校声誉和树立X形象尽了一份力量。
第二，一年来，编辑部在做好每期校报的编辑、出版和发行外，还对学校各种图文信息资料进行了收集、归类、整理和储存。
对于接收的稿件，不管什么类型，编辑部都要过目，能用的刊发，不能用的留存。所有发表的稿件，编辑部都做了详细地分类统计和登记留存。每一期校报从初稿到最后的定稿都进行了保存（包括纸质版和电子版）。今年下半年，郝小铃老师把学校的所有图片资料进行了分门别类地整理，近期，又整理了从28期到93期的各期校报的电子版。另外，对于其他文字、版面和表格等数据信息，编辑部都做了录入、整理和保存。尽管还没有形成一个数据库，但校报编辑部（办公室）为学校建立资料信息库做了大量的工作。
第三，一年来，校报进一步密切了与集团公司的联系，通过及时有效地沟通和联络，编辑部在其中发挥了桥梁和纽带作用。
校报编辑部积极参加公司组织的有关会议和活动，提供新闻线索，推荐优秀稿件，做好通联工作，提高编辑水平，特别是高宝玉和李吉明二位老师在这方面做了不少工作，受到了公司的表彰。今年，我校的中层以上干部有多人、多篇稿件见报，部分教师比如乔婷婷、靳天骄、郭丽清等老师的文章也在《X》刊登。公司的报纸只要送达，就及时组织老师和学生分发到各个科室、班组和个人，每期校报也通过专人送达公司，稿件的内容也能及时上传到《X》编辑部。我校在近期公司召开的通联工作会议上，取得了两个第一（集体和个人）就是这方面工作的有力见证。
第四，今年下半年成立了X文学社，发展了一大批热爱文学的社员，每周举行一次活动（共12次），为发展社团文化、丰富学生生活、提升文化内涵开了好头。
二、网站工作
校报是宣传的传统阵地，网站是宣传的新型窗口。一定程度上，网站比校报传播更快，覆盖面也更广，时效性也更强。__年，在校园网的建设方面，编辑部也做了大量工作，一是在原有网站的基础上，更新了页面，完善了内容，及时上传内容，同时，加大了在网站上发布学校信息的力度，比如今年的招生和暑期教师培训计划，提高了点击率和关注度，一定程度上扩大了学校的声誉。二是今年下半年在离石区X局的统一运作下（区教育信息网），我校又有了新的网站，随后，编辑部积极开展工作，郝小铃老师及时上传内容，填补空缺，充实模块，在其他兄弟学校的网站基本空缺的情况下，我校的网站上传任务基本完成，最后，顺利通过了X局的验收。同时，校报通过在第一版上印发新旧两个网址和二维码，来提高广大师生的关注度。目前，我校有两个网站，而且都运行良好，校报的每期内容都要给两个网站上传。
以上就是校报编辑部在__年度做的一些主要工作。
三、存在问题
1.稿件数量还是显得不够，质量有待提高。
2.报纸的版面机械，栏目较少，缺乏评论，可读性有待提高，在细节方面还需精益求精。一句话，报纸的提升空间还很大，办报的质量有待提高。
3.网站的内容更新相对较慢，时效性不足，内容还不十分丰富，网站的影响力和辐射面还比较有限。
4.各种图文信息资料的收集和整理还有待完善，管理还比较粗放。
5.编辑部的工作非常琐碎，工作量大，时间紧，还缺乏得力的干将。等等。
四、__年工作要点
回顾过去，紧张而忙碌，在新的一年里，校报编辑部将根据学校的指示和要求，再接再厉，再上台阶，把工作细化、量化、专业化，提高办报质量，活跃校园文化，营造良好风尚，为全校师生搭建一个平等交流的平台和展示才华的舞台。具体说来，要办好以下几件事：
1.继续按时保质完成半月一期的报纸组稿、编辑、排版、校对和分发工作，力争工作不出现任何失误。
2.在维持现有版面的基础上，开辟几个贴近师生的专栏，增加可读性和实用性，提高校报的辐射面和影响力。
3.围绕“五四”、“六一”、“七一”和“国庆”等重大节日，开展全校规模的主题征稿大赛（包括文学、摄影、绘画、书法、美工等项目），千方百计提高广大师生的参与热情。
公司编辑部门工作报告 篇3
20__年即将过去的这一个半年，是我正式履职《x周刊》编辑部主任的半年。这期间，周刊实施了新的组织架构调整和内容调整，送走不少老同事，也迎来许多新同事。尽管工作中难免伴随着不足和缺憾，但总体而言，我感觉编辑部的工作相对以往还是有许多明显的进步和提升。
进步和值得称道之处
首先，我们编辑部5位同事，在工作热情、积极性和主动性上的表现还是应该值得称道，除了极个别的情况，他们每周、每日都在兢兢业业、勤勤恳恳地为周刊的发展和进步，做出自己的努力。这一点至关重要，因为态度决定一切，我认为，我们编辑部在总体战斗力、凝聚力和积极向上的态度上，比过去有了很大的进步。尽管我们这个部门多数人还比较年轻，但他们已经具备了足够的责任感和上进心，也在努力提高着自己的专业素养和综合能力。今后，我将努力做好大家的服务员和领路人，使我们这个队伍更具活力和干劲！
其次，在编辑部内容的新闻性、深刻性、继承性和呈现效果上，我认为我们编辑部比以往取得了明显的进步。在继承了以往周刊内容定位和新闻原则的基础上，编辑部今年开始展开了围绕客户需求做深内容的尝试。
例如在承载领域，我们配合中兴、烽火、上海贝尔等大客户需求，进行选题的深度包装和定制采访，无论在收益拉动还是内容呈现上都取得了良好的发展；无线领域，也开始了芯片、终端等系列创新选题的尝试；it支撑领域，也在步步深化，紧扣客户需求展开策划和撰文；绿色、安全、测试、线缆领域，我们也紧紧围绕客户需求，做好支撑和服务，同时加深内容的质量；而最近我们新加入的同事李璐，也在我们周刊全体带动和指引下，展开视频通信、统一通信选题的策划和执行，目前看呈现效果和内容质量也值得称道。
第三，我们编辑部目前形成了一个良好的团队氛围和凝聚力，大家彼此间可以畅所欲言，彼此信任，互帮互助。无论是新同事，还是老同事，无论谁遇到问题、困难和困惑，我们都可以做到随时准备提供帮助。半年以来，这方面例子很多，比如某同事出差，需要其他同事顶上去接替其工作，我们从没有出现过因为埋怨、牢骚或扯皮而造成不愉快或者工作质量打折；再比如，面对新同事的工作指导（如文章策划、方向、写法、新闻性把握等）或客户资源介绍等需求，我们所有同事也是尽心尽力，倾其全部施以援手。
不足和尚待完善之处
人无完人，部门也如此。我们在取得进步和发展的同时，也表现出不少问题。这一点值得我们警惕，同时要树立好改过自新的决心和信心，踏踏实实地做好以下几个方面的补偿和革新工作。
首先，的问题在每周的流程上。与新闻部相比，我们每周四做版时总是显得滞后许多，这样给做封面的同事、部门主任、美编、总编等一系列人员造成了极大的困扰——每周四都要熬夜到周五凌晨时分甚至清晨才能回家休息。身体是革命本钱，这种方式从长远看难以为继，也很难保证质量；同时，如果一味这样拖沓，也很容易滋生出部门以及个人的懒惰心理，得过且过，并且造成极坏的影响和传染。因此，下一步我们将深刻认识到这个问题的严重性。从部门的要求，从个人的思想意识上，要求和引导每位同事，保证好每周的流程。
其次，在部门及个人的学习上，我们缺乏必要的组织标准和机制创新，从而很难从长效上对每个人形成专业能力和媒体素养带动。从整个公司层面，很难深入到如此具体的部门专业和部门学习上，下一步，我认为我们编辑部有必要组织内部的学习和交流机制，在现有体系的基础上，做好产业层面、媒体层面、综合层面的学习、交流和沟通，让大家学有所思、寓教于乐，并且形成较高的自信心和较强的凝聚力。
当然，问题还有许多。“行胜于言”，我们将在今后的具体工作中，从个人立场跳出来，站在部门立场、周刊立场、公司立场和客户立场上，想问题，办事情。从我做起，兢慎进取。