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综合部工作规划

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公司综合部XX年工作规划

综合部工作规划

一、XX年主要工作安排:

1、组织实施XX年工作会议(1月份)

(1)起草XX年工作总结与XX年工作规划

(2)组织召开XX年工作总结表彰大会

(3)组织召开XX年职工代表大会

(4)组织召开XX年股东会

(5)组织召开XX年董事会

2、筹办XX年迎新春联欢会(2月份)

3、起草公司规章制度汇编(3至5月份)

4、办理企业资质年度监督检查(4月份)

5、办理企业营业执照年检(7月份)

6、组织召开XX年上半年工作会议(7月份)

7、安排职工疗养(八月份)

8、筹备XX年工作会议(12月份)

(1)起草XX年工作总结与XX年工作规划

(2)组织召开XX年工作总结表彰大会

(3)组织召开XX年职工代表大会

(4)组织召开XX年股东会

(5)组织召开XX年董事会

9、筹办XX年新春联欢会(12月份)

10、筹办职工体育比赛活动(1月份)

1

1、切实履行好本部门职责,做好档案管理、印信使用、起草文件、组织会议、计划生育以及外事接待和党群工作,协助领导处理日常工作和突发事件,协调好各部门的工作关系。

二、工作目标:

1、所起草的各类文稿差错率不高于1‰;

2、各类工作办理及时率达到100%;

3、努力服务基层,公司内部满意率不低于98%。

三、保障措施:

1、加强内部沟通,对正在办理中的事项勤于督促和过问;

2、认真做好部门员工的思想工作;

3、当员工在工作中遇到困难的时候及时提供指导和帮助;

4、加强对公司各项规章制度的学习